私もビズリーチやリクルート、マイナビといった転職のエージェントを利用して転職をしたことがあります。そのときに気になるのが年収が上がるのか下がるのかでした。この辺りを政府統計を使って信頼できる数値で調べてみましたので参考にしてみてください。
直近の企業を転職した理由
転職理由のランキングをみると労働条件がよくなかったからが27％でもっと高く、仕事内容や賃金、会社の将来が不安というのが上位にきていました。どうやら働く環境は非常に大事なようです。リモートワーク導入し通勤をなくすことで社員の満足度をあげれるかもしれませんね。
転職後の年収増減
転職した人のうち4割は年収が増加したようです。変わらない人も２割ほどいるようです。少なくとも維持かアップするのが全体6割を占めています。年収を下げない転職を心がけたいですね。
年収が増加した人の増加割合
転職で年収が上がった人のうち約半分のひとが1割アップ、５人のうち１人は3割以上年収が増加したようです。私もリクルートやdodaの求人やエージェントを利用していますが、大きく年収を伸ばしたときはビズリーチでプラチナスカウトを貰ったときだったので、転職エージェントの力は大きいと思います。
おすすめの転職エージェント
JACリクルート 公式HP：https://www.jac-recruitment.jp/
データの出典
平成27年転職者実態調査 e-stat
